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Se você tivesse que pensar em um exemplo de profissional de sucesso que gera inspiração, quem seria? Seja qual for a sua resposta e até mesmo a área de atuação dessa pessoa, é bem provável que ela reúna características específicas que contribuem para a conquista dos objetivos e das metas estipuladas.
Essa referência pode ser seu pai, sua mãe, irmão mais velho, conhecido da mesma cidade, famoso que você admira etc. Para cada um deles, a definição de profissional de sucesso pode variar. Algumas pessoas atribuem isso a um maior ganho financeiro, outras, à capacidade de conciliar vida profissional com a pessoal, e por aí vai.
O ponto em comum com tudo isso é que, se você também deseja se tornar um profissional de sucesso, precisa conhecer as principais características que essas pessoas nutrem. Este post vai mostrar quais são. Continue a leitura!
1. Inovação
Destacar-se fazendo o mais do mesmo é muito pouco provável, sobretudo em um mercado de trabalho cada vez mais competitivo.
Nesse sentido, quem se destaca ao inovar — como na sugestão de soluções criativas, percepções de processos falhos e como melhorá-los etc. — tem mais chances de ser selecionado para um emprego, se manter dentro dele e até subir de cargo.
Atualmente, uma das inovações mais requisitadas são as relacionadas aos processos tecnológicos. Isso porque as soluções digitais existentes visam facilitar e aumentar a satisfação das pessoas.
2. Motivação
Você já teve que fazer algo apenas por obrigação? É bem possível que o resultado não tenha sido tão satisfatório quanto seria se você tivesse feito por prazer, não é mesmo?
É por essa razão que a motivação é tão importante para um profissional de sucesso: ela incentiva a aprendizagem constante e a disposição para encarar desafios do trabalho, por exemplo.
Tudo isso possibilita uma maior evolução e permite que os colaboradores utilizem todo seu potencial em prol do trabalho, além de dosarem o estresse e a ansiedade com mais eficácia, já que gostam do que fazem e se motivam com isso.
3. Flexibilidade
O mercado de trabalho passa por constantes transformações e, para ser um profissional de sucesso, é preciso saber se adaptar bem a elas. Um exemplo disso foram as mudanças ocasionadas pela pandemia da Covid-19, que exigiu adaptação de muitos colaboradores ao home office e a uma comunicação muito mais digitalizada.
Quem não tem a flexibilidade como característica e não mantém a mente aberta o suficiente para encarar os desafios e as novas oportunidades apresenta dificuldades para se destacar no mercado de trabalho.
4. Proatividade
Viu algo errado? Comunique à equipe e, se possível, proponha melhorias. Sabe fazer algo que não é sua função, mas quer ajudar? Se voluntarie. Atitudes como essas, de antecipação às demandas existentes, mostram comprometimento com o trabalho e contribuem para a evolução de um profissional de sucesso.
Logo, não deixe de buscar uma evolução constante para se transformar em um profissional de sucesso. Deixar de fazer isso leva à desmotivação e à desatualização com as demandas atuais. Nesse sentido, a capacitação oferecida pela UCEFF pode ajudar.
Quer se aprofundar mais no assunto? Aproveite a visita e confira nosso post sobre escolha profissional!
